عدم رعایت منافع سازمان در برخي تصميم‌گيري‌ها
سؤال:
برخي تصميم گيري‌ها بوي نفسانيت مي‌دهد و منافع سازمان مد نظر قرار نمي‌گيرد و باعث مي‌شود برخي كاركنان منزوي شده و از توانمندي‌هاي آن‌ها استفاده نشود ازنظر شرعي آيا مسئوليتي بر عهدۀ اين‌گونه افراد مي‌باشد يا خير؟
جواب:
هدردادن استعدادها به هر دليل و بهانه‌اي جايز نيست، درصورتي‌که زيان و ضرري از اين ناحيه بر نيروهاي مسلح وارد شود، افراد مقصر ضامن مي‌باشند.
منبع: جزوه احکام نظارت و بازرسی/ بر اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه السلام