سؤال : براي شناسايي و رديابي امواج دشمن ناچار به گذاشتن طعمه هستيم. آيا اين عمل صحيح و جايز است؟ […]

سؤال : جوانان متدين قصد دارند در محله با انتشار مطالب ارزشي در فضاي جهاني اينترنت به جنگ با انتشار […]

سؤال: يکى از مجروحين جنگ از ناحيه بيضه‏ هايش زخمى شده، به‌طورى که منجر به قطع آنها گشته است، آيا […]

سؤال: گاه مشاهده مي‌شود بعضي از فرماندهان و مسئولان به خاطر ارتباط‌هايي كه با دوستان، آشنايان، همرزمان و هم‌ ولايتي‌هاي […]

سوال: ملاک در صدق کثيرالسفر چيست؟ جواب: کسي که سفر مقدمة کار اوست، اگر حداقل هر ده روز يک‌بار براي […]

سؤال: همانطور که مستحضر مى‌باشيد تخصصهاى علوم پزشکى بسيار زياد است و متخصصين خانم در هر رشته معمولاً در حال […]

سوال : با عنايت به اين که سازوکار و ساختاراحراز صلاحيت عقيدتي، سياسي، حفاظتي، مديريتي براي انتصاب فرماندهان، يا رؤسا […]

سؤال: آتانازى بر سه قسم است: الف) نوع فعّال (با تجويز داروى كشنده از طرف پزشك به زندگى بيمار خاتمه […]

سوال : آيا فرمانده يا مدير مي‌تواند در شرايط عادي بيشتر از اختيارات قانوني تصميم‌گيري يا اقدام به تشويق و […]

سؤال: اگر بيمار خانمى که جانش در خطر است به تنها پزشک يک روستاى دورافتاده که مرد است، مراجعه کند […]

سؤال : اقدامات اطلاعاتي درخصوص شنود دربارة ارتباط کارکنان يگان‌ها يا مأمورين دولتي با افراد ديگر، مسلمانان با اهل کتاب […]

سؤال: بعضاً به‌علت عدم پرداخت بودجه و اعتبارات سازماني، عامل خريد نمي‌تواند به‌موقع مطالبات مردم را بپردازد و اين امر […]

سؤال: بعضي‌از مديران براي حمايت از كاركنان تحت امر خود، اقدام به احتساب اضافه‌كار ساعتي يا مأموريت‌هاي صوري مي‌نمايند، اين […]

سوال: آيا مي‌توان آرد سهميه براي سازمان گرفت و آن را در جاهاي ديگر استفاده كرد؛ مثل تهية نان و […]

سوال: مزايده‌هايي كه در پشتيباني‌ها انجام مي‌شود، گاهي اوقات پرسنلي هستند كه اقوام خود را در ليست مزايده ثبت‌نام مي‌نمايند، […]

سوال:  سازمان جهت کارکنان رسمي خود به صورت دو سالانه جيرة استحقاقي پوشاک شامل لباس، کفش و… توزيع مي‌نمايد؛ آيا […]

سوال: درصورتي‌که تعداد يک قلم کالا در مزايده زياد باشد، يک عدد از آن به عنوان نمونه براي بازديد گذاشته […]

سوال: ديدن وشنيدن مسائل غيراخلاقي که احيانا ً روي فرد بازجوکننده يا کارشناس تأثير منفي مي‌گذارد، چه حکمي دارد؟ جواب: […]

سؤال: در بعضي از نظارت و بازرسي‌ها مشاهده مي‌شود كه كار به‌درستي انجام نگرفته و موجب ضرر و زيان به […]

سؤال: گاهي اوقات افرادي براي نظارت و بازرسي انتخاب مي‌شوند که به‌لحاظ جايگاه و درجه از مجموعه يا فرد نظارت‌شونده […]

سوال: اگر چنانچه سگ (چک‌کننده) در چک و بازرسي آب دهانش به بدن يا لباس سرايت کرد، حکمش در تطهير […]

سؤال: سازمان براي ارتقاي مسائل اعتقادي و فرهنگي کارکنان، طبق برنامة سنواتي و با درنظر گرفتن بودجه و هزينه، اقدام […]

سؤال: چند نفر در محل كار تخلف مي‌كنند، ولي فقط با يكي از آن‌ها برخورد مي‌شود و مابقي به صورت […]

سؤال: استفاده از حقوق و مزاياي انتصابات صوري به‌لحاظ شرعي چه حکمي دارد؟ جواب: اگر انتصاب برخلاف مقررات و ضوابط […]

سؤال: اگر صلاحيت يا عدم صلاحيت فردي براي احراز مسئوليتي، احراز نشود، آيا مي‌توان از باب احتياط، رأي به عدم […]

سؤال: گاهي منبع تحقيق موضوعي خاص را درخصوص فرد مورد تحقيق بيان مي‌کند که درجهت تحقيقات کاربرد ندارد، شنيدن اين […]

سوال: اگر کسي از روي علم و آگاهي موجب اسراف در سازمان شود چه حكمي دارد؟ جواب: اسراف عمدي جايز […]

سؤال: هدايا يا جوايزي که محل کار به ما مي‌دهند مثلاً هزينة سفر به مشهد مقدس، مي‌بايست خرج همان موضوع […]

سؤال: اگر مسئولي صرف اينكه بعد از وقت اداري چند ساعت در اداره حضور داشته و كاري كه مستحق گرفتن […]

سؤال : تجسس از اسرار و گناهان مردم در محيط وب و در سيستم‌هاي مردم چه حکمي دارد؟ جواب: هيچ‌کس […]

سوال: در مأموريت‌هاي استاني جهت محافظت از جان شخصيت‌ها ناچار به تخلية خانه‌هاي شخصي در اطراف محل استقرار وي هستيم […]

سؤال: براي رسيدن به توطئه‌هاي احتمالي ناچار به نفوذ به سيستم افراد مشکوک هستيم. آيا اگر اين به جهت انجام […]

سوال: در حين حفاظت از شخصيت‌ها و بعضاً در تشييع جنازة شهدا با زنان چهره به چهره مواجة مي‌شويم. براي […]

سوال: تکليف محافظان در برخورد با نامحرم هنگام ازدحام جمعيت چيست؟ و آيا محافظ مي‌تواند زنان را، به‌طور فيزيکي، از […]

سؤال: درابتداي هرسال ابلاغ برنامه‌هاي ساليانه اعلام مي‌شود كه فرماندهي معظم كل‌قوا صريحاً اعلام فرمودند كه جابه‌جايي اعتبارات اكيداً ممنوع […]

سؤال: شرعاً و قانوناً تأخير در پرداخت حقوق و مزاياي كاركنان قراردادي و روزمزد درپروژه‌ها به‌علت تنگناهاي مالي تا چند […]