سؤال:
برخي کارکنان در ماه به‌عنوان مثال صد ساعت اضافه‌كار دارند و درهنگام پرداخت و محاسبه درصد قابل ملاحظه‌اي از آن را كسر مي‌نمايند، اين موضوع چه حكمي دارد؟
جواب:
پرداخت و دريافت اضافه‌کار بايد براساس ضوابط و مقررات باشد و تخلّف از آن جايز نيست.
منبع: جزوه احکام مالي/ بر اساس فتاوای امام خامنه‌ای/ انتشارات زمزم هدایت/ پژوهشگاه علوم اسلامی امام صادق علیه السلام