۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماناختيارات مالي فرماندهانسؤال: در بحث مسائل مالي و اقتصادي ازنظر فقهي حدود اختيارات فرمانده در هزينهكرد بودجه و امكانات چگونه است؟ آيا […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماناختيارات فرماندهان درراستاي بودجه و امكانات دولتيسؤال: اختيارات فرماندهان درراستاي بودجه و امكانات دولتي تا چه حد است؟ آيا بنابر نياز و اضطرار ميتوانند درراستاي برنامههاي […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانپرداخت ديه توسط فرماندهان براي حمايتاز كاركنان بهدليل محكوم شدن…سؤال: برخي فرماندهان براي حمايتاز كاركنان بهدليل محكوم شدن در محاكم قضايي، ديه يا مالي را كه طبق نظر قاضي […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانهزیه بودجه در راه هاي غیر مصوبسؤال: گاهي بودجهاي در اختيار مسئولان معاونتهاي سپاه قرار ميگيرد و بهصراحت اعلام ميشود که مبلغي از آن بهعنوان دستمزد […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماناستفاده بودجة پايگاه براي بازسازي و تكميل خودروي ردهسؤال: براي يكي از ردهها مبلغي جهت ساخت پايگاه آمده و قرار بود براي بازسازي و تكميل خودرو در آينده […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانکمک به سربازان و کارکنان نیازمند از اعتبارات سازمانسؤال: كمك به سربازان و کارکنان نيازمند، از اعتبارات سازماني كه رديف بودجهاي خاص براي آنها درنظر گرفته شده است، […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماناختصاص بودجهاي غیر ضروری تحت عنواني خاصسؤال: بودجهاي تحت عنواني خاص اختصاص يافته است درحاليكه آن قسمت نيازي به آن اعتبار نداشته باشد، آيا ميتوان با […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماناستفاده از هويت جعلي در فعاليتهاي مأموريتي چه حکمي دارد؟سؤال : استفاده از هويت جعلي در فعاليتهاي مأموريتي چه حکمي دارد؟ جواب: اگر اقتضاي مأموريت است و چارهاي جز […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانصرف بودجة معاونت بهصورت قرض يا امانت به نيروهاسؤال: آيا از بودجة معاونت ميتوان بهصورت قرض يا امانت به نيروها داد؟ جواب: درحدّيکه مقررات اجازه دهد اشکال ندارد، […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانهزينه شخصی قبل از تخصیص اعتبار و برداشت از آن بعداسؤال: اگر پيش از تخصيص اعتبار ازسوي مسئولان مبلغي شخصي هزينه شود آيا پس از اختصاص اعتبار ميتوان مبلغ هزينه […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانصرف بودجه در امور شخصی توسط مسؤل مافوقسؤال: بنده مسئول مالي يكي از قسمتهاي ناحية مقاومت ميباشم كه مسئول بنده بعضي از بودجهها را مستقيم از رده […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماننگهداشتن وجه اعتبارات در حساب شخصيسؤال: در برخي موارد اعتباراتي از ديگر منابع كه جزو اعتبارات اختصاصي سازمان نبوده دراختيار يگانها قرار ميگيرد، نگهداشتن وجه […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماندریافت وام شخصی از بودجه سازمانسؤال: اگر مسئول مالي بودجة سازمان را در حسابي مشخص ريخته و وام بگيرد و با اطلاع مسئول مستقيم باشد […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماناحکام متفرقة بودجهسؤال: بودجه و اعتباري كه به مراكز تعلق ميگيرد پس از گذشت زمان در بانك براي آن سودي حاصل ميشود. […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانخودداري سازمان يا ادارهاي از پرداخت بعضي از امتيازات مالي و مزاي…سؤال: اگر سازمان يا ادارهاي از پرداخت بعضي از امتيازات مالي و مزاياي کارمندان خودداري کند تکليف چيست؟ جواب: واجب […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماندریافت پول برای بعضي از كارها تحت عنوان پروژه در خارج از وقتادار…سؤال: آيا كسي كه از سپاه حقوق ميگيرد حق دارد بعضي از كارها را تحت عنوان پروژه در خارج از […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانحقوق دريافتي بیشتر از حقوق مسئوليت وپست مشغول كارسؤال: بعضياز افراد كه در يك پست مشغول كار هستند حقوق و مزاياي آن را دريافت نميكنند. اگر حقوق دريافتي […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانعرضع نکردن ميزان اعتبار قراردادهاي منعقده به ادارة مالياتسؤال: بسياري از شركتهاي سپاه باعنوان اجراي قراردادهاي خيلي محرمانه و بعضاً سري (كه درست هم است) ميزان اعتبار قراردادهاي […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانگرفتن حقالتدريس مربيان سازماني در ساعات اداريسؤال: گرفتن حقالتدريس مربيان سازماني در ساعات اداري چگونه است؛ چون هم حقوق ميگيرند و هم در ساعات اداري كه […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانحق مربيگري برای کار در وقت اداریسؤال: بعضي از نيروهاي رسمي مربي هستند؛ البته كارشان مربيگري نيست و در ساعت اداري به درخواست بعضي از قسمتها […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماندر یافت حقوق بابت زمان غیبتسؤال: چند روز از محّل کار غايب بودم ولي حاضر ثبت شده و حقوق کامل دريافت نمودم، حال تکليف چيست؟ […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماندوساعت حساب کردن كلاسهای هشتاد يا نود دقيقهسؤال: باتوجهبه اينكه زمان كلاسها هشتاد يا نود دقيقه است، ولي آن را دوساعت حساب ميكنند و ازطرفي وقت بين […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانانجام ندادن كار ارباب رجوع در ادارات ازطرف مسئولانسؤال: انجام ندادن كار ارباب رجوع در ادارات ازطرف مسئولان از روي بيتوجهي چه حكمي دارد؟ جواب: تعلل بيوجه در […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانصدور حکمهاي صوري براي کارکنانسؤال: بهکارگيري کارکنان، غير از رستة استخدامي و غير از تخصص جذب شده و صدور حکمهاي صوري براي کارکنان، که […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانطلب تورم مدیون سازمانسؤال: کسيکه مبالغي از سازمان طلب دارد و سازمان آن مبلغ را پساز سالها پرداخت ميکند، باتوجهبه تورّم چندين ساله […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانانجام کار شخصی در وقت اداریسؤال: بعضي اوقات در ساعات ورزش كار شخصي پيش ميآيد و بهجاي پرداختن به ورزش به آن كار مشغول ميشوم […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانتفاوت جايگاه واقعي محلّ خدمت با جايگاه حكم صادرهسؤال: اگر جايگاه واقعي محلّ خدمت با جايگاه حكم صادره متفاوت باشد و باعث دريافت حقوق بيشتري شود، حكم آن […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانسلب مسئوليت از مدير با ندادن گزارش غيبت کارمندسؤال: اگر مدير و مسئول مربوط، گزارش غيبت کارمند را نداد و به اوگفت من گزارش نميدهم، اما مسئوليت شرعي […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماندریافت حقوق جايگاهي، غير از جايگاه فعليسؤال: ما در جايگاهي سازماني به دستور فرمانده مشغول کار هستيم، اما حقوق سازماني جايگاهي ديگر را ميگيريم، آيا اين […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانمتضرر شدن پرسنل به علت تاخیر در عملکرد حق و حقوقسؤال: براثر قصور سازمان، بسيارياز پرسنل بهعلت تأخير در عملكرد حقوحقوق متضرّر ميشوند، آيا از بودجة داخلي سازمان اجازة تأمين […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماندريافت حقالتدريس كامل برای حضور غیر مداوم يا با تأخيرسؤال: برخي از استادان در كلاس درس حضور مدام نداشته يا با تأخير مراجعه کرده، ولي حقالتدريس كامل دريافت مينمايند، […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانپرداخت سنوات خدمتسؤال: قريب سهسال حقوق ماهيانه و پاداش را دريافت داشته ام، ولي عرفاً و قانوناً سالي يكماه حقوق به نام […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماناضافه کاريسؤال: اگرکارمندي هرماه درحدود سي يا چهل ساعت در اداره اضافه کاري نمايد، آيا جايز است مسئول اداره براي تشويق […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانپرداخت پول اضافه کاری در قبال کار انجام نگرفتهسؤال: مدير يکي از ادارات دولتي به کارکنان خود وجوهي بابت اضافهکاري ساعتي پرداخته است، ولي چون درحقيقت بعد از […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازماناضافه کاری در ساعت اداریسؤال: به کارکنان ادارات دولتي نسبت به اضافهکاري در غير ساعات اداري وجهي ميپردازند، اگر اضافهکاري درخلال ساعات اداري انجام […]
۱۳ شهریور، ۱۴۰۳دسته بندی ها فقه کاربردی در سازمانبی کاری در محل کار و خوابیدن در ساعت اداریسؤال: محل خدمت ما در يكي از واحدهاي سپاه، قسمت عمليات و دستگيري، ميباشد و اكثر اوقات درمحل كار بيكار […]